河北鄉(xiāng)村醫(yī)生新政策 每滿一年每月補助20元

省衛(wèi)生計生委、省財政廳、省人力資源社會保障廳日前印發(fā)的《原“赤腳醫(yī)生”養(yǎng)老補助辦法》規(guī)定，原“赤腳醫(yī)生”養(yǎng)老補助采取按工齡補助的形式，原則上服務(wù)年限每滿一年每月補助20元，最高不超過每月400元，具體標(biāo)準(zhǔn)由各縣(市、區(qū))制定，并根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展情況，適時作出調(diào)整。各縣(市、區(qū))已妥善解決且高于此標(biāo)準(zhǔn)的，按所在縣(市、區(qū))原有標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

凡符合相關(guān)條件的原“赤腳醫(yī)生”，需攜帶個人申請書一式兩份、戶口本原件及復(fù)印件兩份、身份證原件及復(fù)印件兩份、縣(市、區(qū))規(guī)定的其他材料，到所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行登記審核。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院完成登記審核、公示后，再由各縣(市、區(qū))認(rèn)定機構(gòu)審核認(rèn)定。

據(jù)介紹，原“赤腳醫(yī)生”養(yǎng)老補助費由所在縣(市、區(qū))財政部門按月直接發(fā)放，其補助所需資金由縣(市、區(qū))財政解決。省財政將視貧困縣符合條件的原“赤腳醫(yī)生”人數(shù)、補助標(biāo)準(zhǔn)以及補助資金落實到位等情況，通過以獎代補的方式，對貧困縣給予適當(dāng)補助。養(yǎng)老補助所需資金納入財政預(yù)算，實行專項管理，?？顚Ｓ?。

我省要求，各縣(市、區(qū))要成立由衛(wèi)生計生部門牽頭，財政、人力資源社會保障、紀(jì)檢、監(jiān)察等部門參加的認(rèn)定機構(gòu)，負(fù)責(zé)對轄區(qū)內(nèi)原“赤腳醫(yī)生”的身份、工作經(jīng)歷和從事衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)年限的審核認(rèn)定工作。認(rèn)定機構(gòu)要制定嚴(yán)格的認(rèn)定程序，建立完整的個人養(yǎng)老補助檔案資料，同時建立督查和通報機制，確保將每一名符合政策的原“赤腳醫(yī)生”納入養(yǎng)老補助范圍。對弄虛作假的，由當(dāng)?shù)丶o(jì)檢、監(jiān)察部門依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)追究相關(guān)人員責(zé)任。

“老人老辦法，新人新辦法”

鄉(xiāng)村醫(yī)生的構(gòu)成比較復(fù)雜，既有出身于“赤腳醫(yī)生”、經(jīng)過多年實踐和培訓(xùn)逐步成長起來的，也有長期在基層行醫(yī)的“民間醫(yī)生”，還有世代相傳的鄉(xiāng)村中醫(yī)或具有一技之長的?？漆t(yī)生。他們大多在鄉(xiāng)村行醫(yī)多年，具有豐富的實踐經(jīng)驗和較好的口碑。對于這些鄉(xiāng)村醫(yī)生的資質(zhì)認(rèn)定應(yīng)該采用“老人老辦法”，即更多地側(cè)重于考核既往的醫(yī)療案例和效果，減少不具有實際效能的考試內(nèi)容，以充分調(diào)動他們的行醫(yī)積極性和學(xué)習(xí)熱情。同時，利用各種方式對他們進行培訓(xùn)，不斷提高他們的醫(yī)術(shù)和能力。對于近些年來由正規(guī)醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)到基層崗位工作的鄉(xiāng)村醫(yī)生，應(yīng)該采取“新人新辦法”，建立符合鄉(xiāng)村醫(yī)生行醫(yī)實際、具有可操作性、有別于城市醫(yī)生、獨立的鄉(xiāng)村醫(yī)生考核考試制度，以鼓勵更多的正規(guī)醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生向農(nóng)村基層流動。

希望能與城里醫(yī)生同等待遇

對于通過資質(zhì)評價和考核認(rèn)定的鄉(xiāng)村醫(yī)生，應(yīng)該授予他們相應(yīng)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格，以及相應(yīng)的醫(yī)療專業(yè)技術(shù)職稱，明確鄉(xiāng)村醫(yī)生身份，并納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院統(tǒng)一管理，按照對應(yīng)的執(zhí)業(yè)資質(zhì)和專業(yè)職稱，與城里醫(yī)生享受同等待遇，從根本上解決我國農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生“網(wǎng)底”穩(wěn)定問題。

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